Técnico de mantenimiento/Porteador
Tiempo completo • Richmond
Beneficios:
- Coincidencia 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Tiempo libre remunerado
- Coche de empresa
- Uniformes gratuitos
- Oportunidad de ascenso
- Oportunidades de desarrollo profesional
- 2 semanas de vacaciones pagadas tras 6 meses de empleo y aumentos con los años de servicio
- 50% de atención sanitaria pagada tras 60 días de empleo
- 401K con una contribución del 2,5% por RPM
- Servicio de trabajo de máxima calidad proporcionado
- Tarjeta de empresa para gas y suministros
- Uniforme de compañía proporcionado
Resumen del puesto:
Actualmente estamos buscando un Técnico de Mantenimiento altamente motivado y motivado para Real Property Management-Richmond Metro. Somos una empresa de rápido crecimiento que busca empleados con mentalidad de crecimiento que desean formar parte de una organización familiar o orientada al equipo. Los candidatos sólidos aportarán un abanico completo de conocimientos (incluyendo, pero no limitado a) habilidades generales de manitas, reparación de subsuelos, instalación de puertas, reparación de marcos de puerta, reparación de alféizares, etc. El Técnico de Mantenimiento realizará las tareas asignadas por el Supervisor de Mantenimiento. Este puesto será responsable de la finalización oportuna y profesional de las tareas según los estándares de la organización Real Property Management Richmond Metro.
Recientemente fuimos reconocidos como Franquicia de Gestión de Propiedades del Año en 2019 y formamos parte de la lista INC. 5000 en 2021 y 2023 como una de las empresas de más rápido crecimiento en el país. Fomentamos trabajar durante el horario laboral normal, pero respetamos el tiempo personal de cada empleado fuera de horario y fomentamos muchas funciones a nivel de empresa para fortalecer la moral del equipo.
Recientemente fuimos reconocidos como Franquicia de Gestión de Propiedades del Año en 2019 y formamos parte de la lista INC. 5000 en 2021 y 2023 como una de las empresas de más rápido crecimiento en el país. Fomentamos trabajar durante el horario laboral normal, pero respetamos el tiempo personal de cada empleado fuera de horario y fomentamos muchas funciones a nivel de empresa para fortalecer la moral del equipo.
Cualificaciones:
- Experiencia previa en servicios generales de manitas
- Mínimo de dos (2) años de experiencia en mantenimiento o experiencia adecuada en reparaciones residenciales
- Carné de conducir válido y transporte fiable para desplazarse entre obras
- Sólidas habilidades de comunicación y atención al cliente
- Capacidad para levantar y transportar 50 libras de equipo
- Debe ser capaz de pasar una verificación de antecedentes
Compensación: $55,000.00 - $65,000.00 por año
Real Property Management® es el principal sistema de franquicia de administración de propiedades con más de 300 oficinas en América del Norte, que gestiona decenas de miles de hogares residenciales. Si está motivado, es confiable, tiene recursos y está centrado en el cliente, considere unirse a nosotros. Serás parte de un equipo que comparte su experiencia y se hace mejor los unos a los otros, al mismo tiempo que gana un salario competitivo.
Notar
Property Management Business Solutions LLC es el franquiciador del sistema de franquicias de Real Property Management ®. Cada ubicación franquiciada de Real Property Management® es de propiedad y operación independiente. Las oportunidades de empleo en toda la red de franquicias se enumeran como un servicio, por lo que las partes interesadas pueden encontrarlas convenientemente en una ubicación central solo con fines de gestión de marca. El empleador para cada puesto enumerado es el propietario de la franquicia independiente que publicó el puesto en este sitio web.
*Reconocimiento
Reconozco que cada oficina independiente de franquicias de Real Property Management® contrata y determina los términos y condiciones de empleo para sus propios empleados. Los beneficios laborales, la compensación y las prácticas de empleo varían según la ubicación. Ni Property Management Business Solutions LLC ("Franquiciador") ni sus afiliados tienen el poder de: (1) contratar, despedir o modificar las condiciones de empleo de los empleados del franquiciado; (2) supervisar y controlar el horario de trabajo o las condiciones de empleo de los empleados del franquiciado; (3) determinar la tasa y el método de pago; o (4) aceptar, revisar o mantener registros de empleo de franquiciados. Property Management Business Solutions LLC NO es el empleador y/o empleador conjunto para: (i) ninguna de las oportunidades de trabajo enumeradas en este sitio web; (ii) cualquiera de los franquiciados independientes; y, (iii) cualquiera de los empleados de los franquiciados independientes.
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